TBS-TK-Rezension: EXPLORIX® – das Werkzeug zur Berufswahl und Laufbahnplanung, 1. Manual (4. Aufl. des Testsets)
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
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TBS-TK-Rezension : EXPLORIX® – das Werkzeug zur Berufswahl und Laufbahnplanung, 1. Manual (4. Aufl. des Testsets). / Köller, Michaela; Zettler, Ingo.
I: Psychologische Rundschau, Bind 68, Nr. 1, 2017, s. 98-100.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
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TY - JOUR
T1 - TBS-TK-Rezension
T2 - EXPLORIX® – das Werkzeug zur Berufswahl und Laufbahnplanung, 1. Manual (4. Aufl. des Testsets)
AU - Köller, Michaela
AU - Zettler, Ingo
PY - 2017
Y1 - 2017
N2 - Basierend auf dem Test Self-Directed Search® nach John Holland ist der EXPLORIX® (4. Auflage) ein Verfahren zur Erfassung der Berufswahlsituation (18 Items) sowie der beruflichen Interessendimensionen „handwerklich-technisch (realistic)“, „untersuchend-forschend (investigative)“, „künstlerisch-kreativ (artistic)“, „erziehend-pflegend (social)“, „führend-verkaufend (enterprising)“ und „ordnend-verwaltend (conventional)“. Jede Dimension wird mit elf Items mit Bezug zu Tätigkeiten, elf Items mit Bezug zu Fähigkeiten, 14 Items mit Bezug zu Berufen sowie zwei Selbsteinschätzungsitems erfasst. Ein so gewonnenes Interessenprofil kann mit den für Deutschland, Österreich und die Schweiz länderspezifischen Profilen von über 1000 Berufen oder Funktionen verglichen werden. Der EXPLORIX® soll als Entscheidungshilfe zur Berufswahl und Laufbahnplanung dienen. Er kann ab 15 Jahren als Selbsttest oder im Beratungskontext papier- oder webbasiert bearbeitet werden (je ca. 20 Minuten Bearbeitungs- und Auswertungszeit).
AB - Basierend auf dem Test Self-Directed Search® nach John Holland ist der EXPLORIX® (4. Auflage) ein Verfahren zur Erfassung der Berufswahlsituation (18 Items) sowie der beruflichen Interessendimensionen „handwerklich-technisch (realistic)“, „untersuchend-forschend (investigative)“, „künstlerisch-kreativ (artistic)“, „erziehend-pflegend (social)“, „führend-verkaufend (enterprising)“ und „ordnend-verwaltend (conventional)“. Jede Dimension wird mit elf Items mit Bezug zu Tätigkeiten, elf Items mit Bezug zu Fähigkeiten, 14 Items mit Bezug zu Berufen sowie zwei Selbsteinschätzungsitems erfasst. Ein so gewonnenes Interessenprofil kann mit den für Deutschland, Österreich und die Schweiz länderspezifischen Profilen von über 1000 Berufen oder Funktionen verglichen werden. Der EXPLORIX® soll als Entscheidungshilfe zur Berufswahl und Laufbahnplanung dienen. Er kann ab 15 Jahren als Selbsttest oder im Beratungskontext papier- oder webbasiert bearbeitet werden (je ca. 20 Minuten Bearbeitungs- und Auswertungszeit).
M3 - Tidsskriftartikel
VL - 68
SP - 98
EP - 100
JO - Psychologische Rundschau
JF - Psychologische Rundschau
SN - 0033-3042
IS - 1
ER -
ID: 172431590