Paul Maurice Conway
Lektor
Institut for Psykologi
Øster Farimagsgade 2A
1350 København K
Medlem af:
Web: Center for Sund Aldring
Web Spor 2: Retirement and transitions
- 2008
- Udgivet
Work-related factors and violence among nursing staff in the European NEXT study: A longitudinal cohort study
Camerino, D., Estryn-Behar, M., Conway, Paul Maurice, van Der Heijden, B. I. J. M. & Hasselhorn, H., jan. 2008, I: International Journal of Nursing Studies. 45, 1, s. 35-50Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Contribution of job strain to nurses' consideration of leaving the profession - results from the longitudinal European nurses' early exit study
Hasselhorn, H. M., Conway, Paul Maurice, Widerszal-Bazyl, M., Simon, M., Tackenberg, P., Schmidt, S., Camerino, D. & Mueller, B. H., 2008, I: Scandinavian Journal of Work, Environment & Health. s. 75-82Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
The Demand-Control-Support model and intent to leave across six European countries: The role of employment opportunities
Widerszal-Bazyl, M., Radkiewicz, P., Hasselhorn, H., Conway, Paul Maurice & van der Heijden, B., 2008, I: Work and Stress. 22, 2, s. 166-184Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- 2007
- Udgivet
The impact of social work environment, teamwork characteristics, burnout, and personal factors upon intent to leave among European nurses
Estryn-Behar, M., Van der Heijden, B. I. J. M., Oginska, H., Camerino, D., Le Nezet, O., Conway, Paul Maurice, Fry, C. & Hasselhorn, H., okt. 2007, I: Medical Care. 45, 10, s. 939-950Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Facteurs liés aux épisodes violents dans les soins: résultats de l'enquête européenne Presst-Next
Estryn-Behar, M., Duville, N., Menini, M., Camerino, D., Le Foll, S., le Nézet, O., Bocher, R., Van Der Heijden, B., Conway, Paul Maurice, Hasselhorn, H. & Next-Study group, N. G., 1 jan. 2007, I: Presse Medicale. 36, 1 Pt 1, s. 21-35 15 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Organizational configuration of hospitals succeeding in attracting and retaining nurses
Stordeur, S., D'Hoore, W., Hasselhorn, H. M., Müller, B. H., Tackenberg, P., Kümmerling, A., Simon, M., Büscher, A., D'Hoore, W., Stordeur, S., Braeckman, L., Kiss, P., Verpraet, R., Laine, M., Wickström, G., Estryn-Behar, M., Le Nezet, O., Gould, D., Camerino, D., Conway, P. & 10 flere, , 1 jan. 2007, I: Journal of Advanced Nursing. 57, 1, s. 45-58 14 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Fear of making errors in young and old Italian nurses
Camerino, D., Conway, Paul Maurice & Estryn-Behar, M., 2007, I: Ergonomia. 29, s. 211-217Publikation: Bidrag til tidsskrift › Konferenceartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Inadequate teamwork and burnout as predictors of intent to leave nursing according to seniority. Stability of associations in a one-year interval in the European NEXT Study
Estryn-Béhar M, Le Nézet O, Van der Heijden BIJ, Ogiñska H, Camerino D, Conway PM, Fry C, Hasselhorn HM, E. M. L. N. O. V. D. H. B. O. H. C. D. C. P. F. C. H. H., 2007, I: Ergonomia. 29, s. 223-232Publikation: Bidrag til tidsskrift › Konferenceartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Work ability and ageing among hotel workers in Venice
Conway, Paul Maurice & Sartori S, Montagnani R, Alessandrì MV, Marchì T, Bontadi D, Pinaffo G, Magarotto G, S. S. M. R. A. M. M. T. B. D. P. G. M. G., 2007, I: Ergonomia. 29Publikation: Bidrag til tidsskrift › Konferenceartikel › Forskning › fagfællebedømt
- 2006
- Udgivet
Low-perceived work ability, ageing and intention to leave nursing: a comparison among 10 European countries
Camerino, D., Conway, Paul Maurice, Van der Heijden, B. I. J. M., Estryn-Behar, M., Consonni, D., Gould, D., Hasselhorn, H. & NEXT-Study Group, N. G., dec. 2006, I: Journal of Advanced Nursing. 56, 5, s. 542-52 11 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
ID: 45850984
Flest downloads
-
154
downloads
Is organizational justice climate at the workplace associated with individual-level quality of care and organizational affective commitment? A multi-level, cross-sectional study on dentistry in Sweden
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
Udgivet -
152
downloads
Workplace bullying among employees in Germany: Prevalence estimates and the role of the perpetrator
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
Udgivet -
131
downloads
Workplace bullying and depressive symptoms among employees in Germany: prospective associations regarding severity and the role of the perpetrator
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
Udgivet