Ann-Louise Holten

Ann-Louise Holten

Lektor

Medlem af:

    ORCID: 0000-0002-6031-5843

    Udgivelsesår:
    Alle
    51 - 60 ud af 60Pr. side: 10
    Sortering: 1. forfatter
    1. Accepteret/In press

      Too Much of a Good Thing? Investigating a Darker Side of Public Service Motivation

      Jensen, U. T. & Holten, Ann-Louise, 2016, (Accepteret/In press).

      Publikation: Konferencebidrag › Konferenceabstrakt til konference › Forskning › fagfællebedømt

    2. Udgivet

      Conceptualizing and Measuring Transformational and Transactional Leadership

      Jensen, U. T., Andersen, L. B., Bro, L. L., Bøllingtoft, A., Eriksen, T. L. M., Holten, Ann-Louise, Jacobsen, C. B., Ladenburg, J., Nielsen, P. A., Salomonsen, H. H., Westergård-Nielsen, N. & Würtz, A., 1 jan. 2019, I: Administration and Society. 51, 1, s. 3-33 31 s.

      Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

    3. Udgivet

      Lovpligtig arbejdsmiljøuddannelse svigter det psykiske arbejdsmiljø: kvalitetsløft efterlyses

      Ladegaard, Yun, Skakon, Janne, Mortensen, M., Høgh (Hogh), A. & Holten, Ann-Louise, 2016, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 2016, 1, s. 124-130

      Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

    4. Accepteret/In press

      The Good, the Bad and the Ugly - Quantifying Preferences for Leadership Styles using Choice Experiment

      Ladenburg, J., Bøllingtoft, A., Holten, Ann-Louise & Jensen, U. T., 2016, (Accepteret/In press).

      Publikation: Konferencebidrag › Konferenceabstrakt til konference › Forskning › fagfællebedømt

    5. Udgivet

      Hvordan kan ledere skabe tilfredse og sunde medarbejdere? Om sammenhængen mellem transformationsledelse og psykosocialt arbejdsmiljø

      Nielsen, K. & Holten, Ann-Louise, 2006.

      Publikation: Konferencebidrag › Konferenceabstrakt til konference › Forskning › fagfællebedømt

    6. Udgivet

      Conducting Organizational-level occupational health interventions: What works?

      Nielsen, K., Randall, R., Holten, Ann-Louise & González, E. R., 2010, I: Work & Stress. 24, 3, s. 234-259

      Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

    7. Udgivet

      Teamledelse med fokus på SMVer

      Nielsen, K. & Holten, Ann-Louise, 2009, I: Thomson Reuters Professional a/s.

      Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling

    8. Accepteret/In press

      Do transformational and transactional leadership affect employee intrinsic motivation and work engagement?

      Nielsen, P. A., Boye, S., Holten, Ann-Louise, Jacobsen, C. B. & Andersen, L. B., 2016, (Accepteret/In press).

      Publikation: Konferencebidrag › Konferenceabstrakt til konference › Forskning › fagfællebedømt

    9. Udgivet

      Are Transformational and Transactional Types of Leadership Compatible? A Two-Wave Study of Employee Motivation

      Nielsen, P. A., Boye, S., Holten, Ann-Louise, Jacobsen, C. B. & Andersen, L. B., 2019, I: Public Administration. 97, 2, s. 413-428

      Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

    10. Udgivet

      What do we know about entrepreneurial potential?

      Sørensen, Frej & Holten, Ann-Louise, 25 maj 2023.

      Publikation: Konferencebidrag › Konferenceabstrakt til konference › Forskning › fagfællebedømt

    Forrige 12 3 4 5 6 Næste

    ID: 33867677